photo Expert / Experte risques en assurances

Expert / Experte risques en assurances

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La Direction des affaires juridiques et de l'achat public recrute un-e Manager du risque assurantiel au sein du Service des affaires juridiques et des assemblées (SAJA). Vous aurez pour mission de piloter la construction d'une nouvelle fonction assurantielle, plus innovante dans sa gestion du risque, et pleinement adaptée au contexte actuel marqué par la dégradation du marché assurantiel et le désengagement des assureurs à l'égard des collectivités territoriales. Dans ce cadre, vous contribuerez à renforcer l'attractivité de la collectivité et à faire évoluer sa manière d'appréhender et de gérer la sinistralité. Vous interviendrez en appui de l'ensemble des directions, de la Direction générale et des élus, en apportant conseil, expertise et assistance. Vous participerez activement à la mise en œuvre d'une nouvelle approche de pilotage de la fonction assurantielle de la ville, en collaboration avec l'assistant à maîtrise d'ouvrage assurantiel (AMO). Vous serez également chargé-e de sensibiliser les directions aux risques assurantiels et d'accompagner la conduite du changement. Dans le cadre du management de projet, vous identifierez et définirez les risques assurantiels[...]

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Gestionnaire de contrats de vente - Contract manager

Emploi Transport

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre du déploiement du Plan d'investissement long terme, la Direction de l'Ingénierie d'Aéroports de Paris va devoir faire face à des investissements diversifiés, soutenus sur la durée avec de nouveaux modes de contractualisation tout en relevant de nouveaux challenges de décarbonation. Pour atteindre ces nouveaux enjeux et ambitions, nous recherchons à renforcer nos compétences en matière de Contract Management pour accompagner les prochaines consultations d'envergure, mettre sous pilotage les contrats avec nos parties prenantes et faire de cette activité en devenir un vrai levier pour accomplir le plan d'investissements conséquents. Au sein du Pôle Contract Management de l'Aéroport Paris-Orly, sous la responsabilité du Responsable de Département, vous rédigez et suivez l'application d'un ou plusieurs contrats tout au long du projet. A ce titre, vous : - Mettez en œuvre et coordonnez des moyens et processus nécessaires à la maîtrise des risques encourus et inhérents au projet ; - Venez en assistance à la maitrise d'ouvrage dans le cadre de son projet : vous pouvez intervenir à toutes les étapes clés de la vie d'un contrat depuis la préparation des consultations[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pointe-à-Pitre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Descriptif du poste: Je suis Pauline du cabinet de recrutement Fed Human et je suis spécialisée dans le recrutement des fonctions RH et Paie. Je recherche pour le compte d'une entreprise, un Responsable Ressources Humaines Régional dans le cadre d'un ambitieux projet de développement. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice des Ressources Humaines, vous animez un périmètre multi sites sur la Guadeloupe. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : - Venir en support aux directeurs de sites sur toutes les problématiques opérationnelles RH - Piloter la gestion budgétaire, le suivi et l'optimisation de la masse salariale ainsi que les reporting RH - Prendre en charge des sujets complexes (réorganisation de site, projet d'harmonisation d'outils / process, etc) - Gérer le disciplinaire - Piloter la politique de rémunération - Garantir la bonne application des procédures RH - Piloter la gestion des relations sociales (réunions de CSE et négociations annuelles) - Animer une équipe RH, la faire vivre et la faire monter en compétences Profil recherché: Formation : Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social, ou équivalent. Expérience : Minimum[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Alpha Conseil recherche pour l'un de ses clients - un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son professionnalisme et son accompagnement de proximité - un(e) Gestionnaire de Paie & Gestion Sociale pour renforcer son équipe. Au sein d'une équipe chaleureuse et structurée, vous prenez en charge un portefeuille d'entreprises clientes basées en Guyane. Véritable interlocuteur(trice) privilégié(e), vous êtes responsable de l'ensemble du processus paie et de la gestion sociale, dans un environnement où la qualité de service et la proximité client sont essentielles. À ce titre, vous : - Établissez les bulletins de paie dans le respect de la réglementation et des conventions collectives applicables, - Réalisez les déclarations sociales et assurez la conformité des données transmises, - Gérez l'ensemble des démarches administratives liées à la vie du salarié : DPAE, contrats, avenants, attestations, soldes de tout compte, Accompagnez et conseillez les clients sur les sujets paie, droit social et gestion RH, - Assurez une veille réglementaire et garantissez un haut niveau d'expertise, - Contribuez à la qualité du service client et à la relation de[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service DIME Kangani, Un assistant de service social H/F en CDI temps plein.  Missions du poste à pourvoir :  Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions de : Conseiller, orienter, soutenir et accompagner les personnes accueillies et leur famille, les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne, en fonction de leurs besoins et leurs demandes. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que des projets individualisés pour la partie qui le concerne. Etablir l'évaluation des besoins de la famille durant la période d'observation pour l'élaboration du projet individualisé. Veiller et s'assurer de l'ouverture des droits de tout enfant admis dans l'établissement (prestations sociales, couverture médicale, logement ...). Accompagner et soutenir les personnes et/ou familles en prise avec des situations de changement ou des difficultés d'ordre administratif, économique et matériel Conseiller, orienter et/ou accompagner les familles vers les partenaires les mieux indiqués pour répondre à leurs besoins. Rédiger[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Faire partie de l'équipe Espoir Autisme Corse associé au CR Finosello signifie faire l'expérience d'une collaboration moderne et d'une immersion au cœur d'une approche éducative et comportementale dont le seul objectif est le bien être du résident. EAC recrute pour un poste de Pilote de Projets H/F Offre de services pour personnes en situation de handicap et leurs aidants qui repose sur la coordination de parcours et la délivrance de prestations adaptées à chaque individu dans une logique de plateforme de services. Diplôme requis : CAFERIUS ou MASTER 2 Droit Public ou MASTER 2 Droit de la Santé ou MASTER 2 Accompagnement Public Spécifique Permis B obligatoire Type d'emploi : CDI, poste à pourvoir immédiatement Avantages liés à la CCN 66, statut « cadre » Missions principales : - Assurer le fonctionnement, la gestion et le déploiement de l'offre médico social. - Assurer la transdisciplinarité, le décloisonnement dans une logique de parcours - Coordonner les différents Pôles - Superviser la mise en oeuvre des projets de services - Inscrire l'offre dans le réseau territorial - Adapter l'offre de service aux besoins des usagers - Garantir la qualité[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Droit - Justice

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Au sein d'une unité éducative d'activité de jour, les professionnels mènent, en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec d'autres institutions, des actions d'éducation, d'insertion sociale et professionnelle au bénéfice des jeunes sous mandat judiciaire, et de leur famille. Ces actions consistent en une prise en charge globale basée sur la mise en place d'activités de jour favorisant l'acquisition d'un socle de compétences nécessaire au projet d'insertion. En qualité de responsable d'unité éducative (RUE), vous assurerez l'encadrement d'une unité éducative. Vous intégrerez l'équipe de direction du service ainsi que le collège des cadres du territoire. Dans le cadre du projet de service, vos missions seront les suivantes : - Manager et animer l'équipe pluridisciplinaire : encadrer au quotidien, évaluer et valoriser les compétences des professionnels ; - Planifier[...]

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Auxiliaire de vie

Emploi

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Depuis plus de 15 ans, les particuliers peuvent faire appel à Centre Services pour leur ménage/repassage, la garde d'enfants, l'aide à domicile, le bricolage et le jardinage. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F pour renforcer notre équipe de Vendôme. Des déplacements à Vendôme et dans ses alentours sont à prévoir. Descriptif du poste : Votre rôle consistera à assister des personnes âgées et/ou handicapées au quotidien : déplacements, repas, courses, toilette, etc. Vous pourrez être amené à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés (le jour de congé sera à définir). En fonction du nombre de clients, celle-ci pourra augmenter. Votre planning hebdomadaire sera établi en fonction de vos impératifs personnels. Ce poste est à pourvoir en contrat à temps partiel (10h/semaine) et vous avez le droit à une mutuelle. Il pourra être transformé en temps complet en fonction des clients et de vos besoins. Vous devrez d'abord passer un entretien téléphonique, pendant lequel nous vérifierons vos compétences et vos expériences comme Auxiliaire de vie H/F. Suivront deux entretiens (collectif et individuel) directement dans notre agence de Vendôme. Vous êtes[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de votre mission, vous interviendrez au sein de TURGIS ET GAILLARD INDUSTRIE GRAND EST. L'entreprise compte 90 collaborateurs et est spécialisée dans la Tuyauterie Industrielle, la Chaudronnerie et la Maintenance Industrielle. Rattaché(e) à la Direction Générale, membre du CODIR, en tant que Responsable Administratif(-ve) et Financier(-e) vous jouez un rôle clé dans la stratégie et la performance de l’entreprise. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes : - Encadrer et animer le service administratif (3 personnes à superviser) - Réaliser le contrôle de gestion, la comptabilité et la trésorerie - Élaborer, suivre et analyser les budgets, reportings en local et au groupe - Etablissement des comptes sociaux avec l’aide de l’expert-comptable - Assurer le suivi financier des affaires en cours et des commandes à venir - Travailler sur les taux horaires, les marges et la rentabilité - Proposer et mettre en œuvre des plans d’optimisation budgétaire à court, moyen et long terme - Développer et piloter la stratégie achats - Contrôler et valider les aspects financiers des appels d’offres et des commandes importantes, ainsi[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi E-commerce - V.P.C.

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

POSTE : Chargé RH H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de son développement, SOCAMIL recherche son futur : Chargé(e) RH Rattaché(e) au Directeur des Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion opérationnelle, administrative et juridique des Ressources Humaines. À ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : Appui administratif au recrutement - Publication des offres d'emploi et suivi des candidatures - Organisation des entretiens (convocations, logistique) et préparation des dossiers d'embauche - Participation à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs Rédaction des documents contractuels et juridiques - Élaboration et mise à jour des contrats de travail, avenants et lettres d'embauche - Rédaction des courriers juridiques liés à la gestion du personnel : convocations, sanctions disciplinaires, ruptures conventionnelles, licenciements, etc., en conformité avec le droit du travail Gestion administrative du personnel - Suivi et mise à jour des dossiers du personnel - Gestion des affiliations et radiations à la mutuelle et à la prévoyance - Traitement des absences, des arrêts de travail (maladie, accident, maternité,[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Depuis plus de 15 ans, les particuliers peuvent faire appel à Centre Services pour leur ménage/repassage, la garde d'enfants, l'aide à domicile, le bricolage et le jardinage. Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie H/F pour renforcer notre équipe de Blois. Des déplacements à Blois et dans ses alentours sont à prévoir. Descriptif du poste : Votre rôle consistera à assister des personnes âgées et/ou handicapées au quotidien : déplacements, repas, courses, toilette, etc. Vous pourrez être amené à travailler du lundi au dimanche ainsi que les jours fériés (le jour de congé sera à définir). En fonction du nombre de clients, celle-ci pourra augmenter. Votre planning hebdomadaire sera établi en fonction de vos impératifs personnels. Ce poste est à pourvoir en contrat à temps partiel (10h/semaine) et vous avez le droit à une mutuelle. Il pourra être transformé en temps complet en fonction des clients et de vos besoins. Vous devrez d'abord passer un entretien téléphonique, pendant lequel nous vérifierons vos compétences et vos expériences comme Auxiliaire de vie H/F. Suivront deux entretiens (collectif et individuel) directement dans notre agence de Blois. Vous êtes patient(e),[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le ou la candidat(e) retenu(e) sera rattaché(e) au responsable adjoint de la Relation client, et exercera ses fonctions au sein de l'accueil, qui regroupe l'accueil numérique et la gestion des rendez-vous. Mission/Activités Le ou la conseiller(ère) intègrera l'accueil du site de Nevers. Sa mission principale consistera à apporter aux assurés des réponses de niveau 1, les plus complètes possibles, en proposant un accompagnement adapté à leur niveau d'autonomie et à leur situation. A ce titre, il ou elle sera notamment chargée(e) de : * accompagner les assurés dans l'utilisation des services numériques, en espace dédié ; * assurer la gestion de l'interphone ; * promouvoir les offres de services adaptées aux situations des assurés (Téléservices, offres rebond, MISAS, Prado, Prévention, etc.) ; * promouvoir les offres dématérialisées et accompagner les assurés dans leur utilisation (Compte Ameli, APCV, MES, etc.) ; Le ou la candidat(e) participa également : * à la détection et signalement des situations à risque (non recours aux droits, rupture de droits, incompréhensions et de renoncements aux soins ; * à un accompagnement attentionné des assurés, incluant la proposition[...]

photo Responsable de service juridique

Responsable de service juridique

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Description du poste : 1. Encadrer, animer, coordonner l'activité de l'équipe***Animer, développer et fédérer l'équipe en mettant en œuvre les rituels de management collectifs et individuels définis dans le référentiel * Déployer la politique des ressources humaines sur son périmètre en termes de recrutement à l'aide de la directrice adjointe, d'accompagnement des parcours professionnels, de réalisation des entretiens annuels individuels * Suivre et promouvoir le développement des compétences des collaborateurs en adéquation avec les évolutions de l'organisation tout en accompagnant le changement * Veiller à la qualité de vie au travail au sein de l'équipe et prévenir les risques professionnels * Superviser, contrôler et évaluer les missions et activités déléguées à ses collaborateurs * Mettre en place et organiser des temps dédiés à la communication interne 2. Organiser la gestion des services***Planifier et gérer les horaires individuels et collectifs de chaque salarié * Assurer la continuité des services éducatifs en assurant les remplacements * Gérer et organiser les départs en congés des salariés des différentes unités * Valider la demande de budget hebdomadaire et[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Négoce - Commerce gros

Lamure-sur-Azergues, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un futur départ à la retraite et afin de garantir la continuité de notre service RH, COFORET recherche dès à présent sa/son futur Responsable RH & Paie. Sous la responsabilité directe du directeur général, vous occupez un poste stratégique et polyvalent au cœur de notre organisation (100 salariés). Vous pilotez l'intégralité du cycle de vie des collaborateurs, du recrutement à la paie, et êtes responsable du processus RH dans son ensemble. VOS MISSIONS 1. Pilotage de la paie et de l'administration du personnel - Cycle de paie : réalisation de l'intégralité du cycle (paramétrage, collecte des variables, saisie, contrôle et paiement) - Déclarations sociales : établissement des DSN et paiement des cotisations dans le respect des délais. Contrôle annuel. - Relations organismes : interlocuteur de la MSA, retraite, prévoyance, mutuelle... - Administration de A à Z : gestion des contrats, avenants, DPAE, affiliations, visites médicales et suivi du temps de travail - Sorties et absences : gestion des soldes de tout compte, attestations France Travail, arrêts maladie (IJSS) et dossiers de prévoyance - Alternance : suivi complet des contrats d'apprentissage[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Faverney, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Mission générale Vous serez le bras droit du dirigeant dans une PME dynamique d'environ 20 salariés, et vous prendrez en charge des missions à forte autonomie autour des achats, de la logistique, des ressources humaines et de la facturation. Vous contribuerez à structurer l'organisation interne, à optimiser les processus et à assurer un soutien opérationnel quotidien au management. Responsabilités principales Achats & fournisseurs • Gérer les achats via l'ERP interne. • Coordonner les relations avec un large panel de fournisseurs (plus d'une centaine). • S'assurer du respect de la politique d'achat. • Négocier ou signaler les points d'écarts tarifaires ou de qualité aux fournisseurs. • Suivre les livraisons des achats sur chantier et anticiper les imprévus. • Collecter et centraliser les informations nécessaires au bon déroulement des approvisionnements. Logistique & organisation des transports • Planifier l'acheminement et la logistique de matériaux sur toute la France. • Organiser les transports standards et convois exceptionnels. • Coordonner les réservations d'hôtels, transports pour équipes et matériel. • Gérer les imprévus logistiques[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Description du poste : Nous recherchons pour le compte de notre client en Guyane un(e) Gestionnaire de Paie & Social Confirmé(e) H/F Expert(e) en Paie & Social : Prêt(e) pour un nouveau défi à Cayenne ? Vous ne cherchez pas juste un poste, mais un environnement où votre expertise fait la différence ? Pourquoi relever ce challenge ? Oubliez la monotonie. Ici, vous rejoignez une équipe structurée et chaleureuse pour piloter un portefeuille client diversifié. Vous n'êtes pas un simple exécutant : vous êtes le partenaire stratégique des dirigeants pour toutes leurs problématiques RH et sociales. Vos missions (si vous les acceptez) : - Maîtrise totale du cycle de paie : De la saisie à la production des bulletins dans un environnement multi-conventionnel exigeant. - Ingénierie Sociale : Déclarations, DSN, gestion des entrées/sorties (contrats, ruptures, soldes de tout compte). - Conseil 3.0 : Vous apportez des réponses précises et à forte valeur ajoutée à vos clients sur le droit social et la gestion RH. - Veille & Qualité : Vous garantissez la conformité réglementaire dans un cadre où la rigueur est la norme. Description du profil : Vous devez être titulaire d'un Bac+3 et avoir[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

DMS, un groupement d'employeurs spécialisé dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, recherche pour l'un de ses adhérents un chef de service médico-social (H/F) . Lieu : BERGERAC Date : dès que possible Profil recherché : - Niveau Bac+4/5 type CAFERUIS ou Master Management des ESMS - Une expérience sur un poste similaire est souhaité. - Connaissance dans le secteur des IME. Vos missions: - Mettre en œuvre le projet d'établissement et les projets de service - Organiser le fonctionnement quotidien (planning, répartition des moyens, continuité de service) - Veiller au respect du cadre réglementaire (HAS, ANESM, droits des usagers) - Participer à l'élaboration et au suivi du budget du service -Contribuer à la démarche qualité et aux évaluations internes/externe 2. Encadrement et management des équipes Encadrer, animer et coordonner les équipes pluridisciplinaires (éducateurs, enseignants, AES, psychologues, paramédicaux.) Assurer le suivi RH de proximité : intégration des nouveaux salariés entretiens professionnels et annuels gestion des absences, remplacements, conflits Soutenir les pratiques professionnelles et favoriser la dynamique d'équipe Identifier[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Droit - Justice

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Missions : L'adjoint(e) administratif(ve), secrétaire, est sous l'autorité de la directrice interrégionale adjointe. Au sein de la direction, il/ elle est chargé(e) en binôme du secrétariat de direction pour l'interrégion de la protection judiciaire de la jeunesse Sud du ministère de la Justice (1 direction interrégionale - 6 directions territoriales - 17 services et établissements pour environ 700 agents). La mission principale est la gestion du secrétariat de la Directrice Interrégionale et de son adjointe. Secrétariat : - Assurer l'accueil physique et téléphonique et renseigner les différents interlocuteurs. - Enregistrer le courrier (postal et électronique) et en assurer le suivi. - Planifier les échéances de la DIR, les congés, les réunions. - Diffuser et afficher l'information. - Mettre en page des documents administratifs, les transmettre aux services compétents et les classer. - Aider à la prise en charge des aspects logistiques de l'équipe de direction. Activités : Le secrétaire de direction peut être amené à accomplir les travaux suivants (à titre d'exemples) : - L'accueil physique et téléphonique, la transmission des messages ; - La gestion des rendez-vous,[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

NR COMMUNICATION (Filiale du groupe La Nouvelle République) recherche : Un commercial pour sa branche spécialisée dans le domaine des Annonces Légales. Pro-Légales est l'un des principaux acteurs internet B to B destiné aux professionnels du Chiffre et du Droit pour la publication et la dématérialisation des Annonces Officielles et Légales en France et en Outre-Mer. Descriptif du poste Au sein d'une équipe de 15 collaborateurs (chargés d'affaires, chargées de clientèles, juriste ) et rattaché au responsable du « pôle Légales », vous assurez les missions suivantes : - De promotion et la vente des services de Pro-légales.com auprès des experts-comptables, avocats, notaires et services juridiques de sociétés, de conseil dans la publication d'annonces légales et formalités d'entreprise. - D'accompagnement et conseil dans la publication d'annonces légales et formalités d'entreprise. - De suivi et de fidélisation d'un portefeuille de clients professionnels du chiffre et du droit. - De prospection (80% sédentaire et 20% itinérant). Profil recherché Doté d'une aisance relationnelle et d'une bonne culture générale, vous êtes un développeur affirmé, au tempérament commercial[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Droit - Justice

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La direction territoriale de la protection judiciaire de la jeunesse est à la recherche d'un assistant de service social pour une unité éducative de milieu ouvert (UEMO Nord) à Orléans. Les missions principales sous l'autorité d'un responsable d'unité éducative et d'un directeur de service sont les suivantes, : L'assistant de service sociale intègre une équipe pluridisciplinaire et contribue prioritairement à l'évaluation des situations familiales dans le cadre des investigations ordonnées par l'autorité judiciaire. Il/elle contribue également à la prise en charge pluridisciplinaire des jeunes confiés dans le cadre pénal. Il/elle rend compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporte au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Prise de poste : 01/10/2025 DIPLOME D'ETAT ASSISTANT(E) de SERVICE SOCIAL OBLIGATOIRE. Rémunération en fonction expérience

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'objectif des ACT est de permettre une prise en charge globale de la personne atteinte d'une pathologie chronique sévère (diabète, cancer, tuberculose, VIH, trouble psychiatrique, etc.) dont les conséquences sur l'autonomie physique, psychique et sociale sont majeures et lui permettre d'accéder ainsi à plus d'autonomie à sa sortie. MISSIONS Le poste de travailleur(e) social(e) est sous l'autorité directe du directeur du dispositif en santé mentale du GEIST Mayenne. Ce service est porté conjointement avec l'association EnoSia et l'instance de pilotage est la commission ACT pilotée par EnoSia et le GEIST. Principales missions : -Accompagnement social d'un public présentant des troubles psychiatriques et/ou une maladie somatique chronique -Mettre en oeuvre des accompagnements individuels et collectifs adaptés aux besoins ou/et aux demandes et en lien avec les ressources disponibles localement -Participer à la communication professionnelle en interne et en externe -Suivi du projet individualisé avec chaque résident -Accompagnement dans les démarches administratives, montage de dossiers et ouverture de droits -Veille au respect du règlement et au bon entretien des logements PROFIL[...]

photo Assistant / Assistante service clients

Assistant / Assistante service clients

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché(e) à la Direction des Opérations et intégré(e) au sein d'une équipe motivée et dynamique, vous avez en charge l'instruction de dossiers pour nos clients CSE dans le cadre de notre offre de service d'instruction décentralisée. Ce poste s'inscrit dans une période de forte activité, marquée par un pic saisonnier de dossiers à traiter. Vous évoluerez dans un environnement rythmé, où la réactivité, la rigueur et l'esprit d'équipe sont essentiels afin de répondre aux attentes de nos clients dans les délais impartis. Missions principales - Instruire les dossiers déposés en ligne par les bénéficiaires des CSE ayant souscrit à l'offre - Vérifier la conformité et la validité des justificatifs téléchargés (pièces administratives, documents obligatoires, etc.) - Valider ou rejeter les justificatifs selon les règles de gestion définies - Contrôler et valider la fiche bénéficiaire (informations personnelles, ayants droit, pièces associées) - Appliquer les procédures et règles de gestion propres à chaque client CSE - Assurer la traçabilité des actions réalisées dans l'outil de gestion - Contribuer à la qualité de service et au respect des délais de traitement La qualité de l'instruction[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

« Un Chez Soi D'abord Jeunes » Groupement de Coopération Médico-Social piloté par L'abej SOLIDARITE, Cédragir, le CHU, L'EPSM recherche 1 Travailleur.se Social.e en CDI à temps plein Contexte : Le groupement de coopération médico-social Un Chez-soi d'abord, constitué de l'EPSM Lille Métropole, l'EPSM Agglomération Lilloise, l'association CEDREAGIR, l'abej SOLIDARITE et le CHU de Lille, pilote les dispositifs Un Chez-soi d'abord-Jeunes et les Appartements de Coordination Thérapeutiques Un Chez-soi d'abord. Le dispositif Un Chez-soi d'abord jeunes a pour vocation d'accompagner 50 personnes âgées de 18 à 23 ans, porteuses d'un trouble de santé mentale sévère et vivant à la rue. A propos de la mission : Le.a travailleur.euse social.e, est membre d'une équipe pluri professionnelles de suivi intensif (assertive community treatment), équipe mobile et proactive qui offre une gamme de services de soins, de réadaptation et de soutien dans la vie quotidienne, en visite à domicile. Il elle : - Participe de la réflexion collective à partir de son diagnostic socio-éducatif, comme outil d'analyse et grille de lecture d'une situation. - Veille à ce que tous les dispositifs de droit[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Méricourt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Type de poste : Aide à Domicile - Accompagnement Humain Contrat : CDI, Temps plein ou Temps partiel Poste de jour / poste de nuit Lieu de travail : Au domicile de nos bénéficiaires ainsi que sur un Habitat inclusif de droit commun, au cœur d'un projet associatif dynamique et porteur de valeurs Nous Recherchons des Talents aux Grandes Qualités Humaines : Vous souhaitez mettre vos compétences et votre bienveillance au service d'un projet unique ? Rejoignez une équipe engagée et participez à la création d'un lieu de vie chaleureux et sécurisé pour 8 habitants en situation de handicap. Votre mission va au-delà de l'accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne : vous ferez partie d'une aventure humaine, où la convivialité, la sécurité, et le bien-être sont au cœur de chaque journée. Vos Missions : Accompagner les habitants dans leur vie quotidienne : aide aux gestes essentiels (toilette, repas, déplacements, etc.) tout en encourageant leur autonomie. A domicile et au sein d'un habitat partagé. Assurer un environnement de vie sécurisant et convivial : vous contribuez à faire de leur habitat un véritable « chez-soi » où ils se sentent respectés, en sécurité et épanouis. Encourager[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Lens, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions : Sous la responsabilité du chef de pôle et en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire, l'AES/AMP à pour missions de: - Soutenir la personne accompagnée dans l'élaboration et le suivi de son projet personnalisé - Proposer des préconisations adaptées et participer à l'accompagnement des personnes dans les différents domaines (vie quotidienne, formation, emploi, santé, hébergement, droits, autonomie, vie familiale et sociale.) - Réaliser des visites à domiciles - Faciliter la mise en place et le maintien des liens sociaux et l'inclusion sociale - Veiller au maintien des droits de la personne et contribuer à son bien-être. - Développer et stimuler l'autonomie de la personne. - Proposer des activités adaptées dans le cadre du projet personnalisé, en prenant en compte les compétences, freins, attentes, besoins de la personne accompagnée. - Participer aux réunions du service. - Renseigner les supports informatiques de suivi d'activité, rendre compte, assurer les transmissions orales et écrites. - Soutenir et conseiller la famille et/ou les aidants Vous apportez et transmettez les informations utiles et nécessaires concernant les situations des personnes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Association de Prévention Spécialisée Mulhousienne (APSM) recherche un-e travailleur-se social-e pour intégrer une équipe engagée et dynamique pour accompagner les jeunes majeurs. Vos missions Accompagner individuellement des jeunes majeurs (18-21 ans) ayant eu un parcours ASE, jeunes de droits communs et anciens MNA dans leur parcours d'insertion sociale, professionnelle et résidentielle. Co-construire des projets personnalisés ambitieux, favorisant l'accès à l'emploi, à la formation et au logement. Animer des ateliers collectifs innovants (gestion budgétaire, accès aux droits, santé, citoyenneté.). Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux (missions locales, entreprises, bailleurs, associations). Participer activement à la vie d'équipe et à la réflexion sur les pratiques professionnelle Profil Recherché - Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé / Assistant de Service Social ou conseillère en économie sociale et familiale - Permis B : exigé pour les déplacements professionnels - Expérience : débutant-e accepté-e, motivation et engagement sont essentiels. Prise de poste : immédiate

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous intervenez sur la Résidence Sociale Nelson Mandela, qui loge et accompagne 69 résidents de 18 ans et plus, en situation d'exclusion. Vous assurez un accompagnement social global dans tous les domaines de la vie quotidienne. Vous travaillez en binôme avec un(e) AES et êtes en lien régulier avec la coordinatrice de la résidence et les services transversaux (agent de gestion locative, service entretien). Vous serez sous l'autorité hiérarchique de la directrice du pôle. Missions principales : - Réaliser un diagnostic social et assurer un accompagnement social global au travers de visites à domicile régulières, de rendez-vous à l'extérieur ou au bureau, - Accompagner dans les démarches administratives, visant l'accès et le maintien des droits, - Accompagner le résident dans son insertion professionnelle et assurer le référencement RSA des résidents orientés « social », - Accompagner à la gestion budgétaire et au bon paiement de la redevance (APL, autorisation de prélèvement.), - Adapter son accompagnement aux spécificités du public et travailler en réseau en fonction de ses problématiques, - Orienter les résidents sur les différents dispositifs de droits communs, - Accompagner[...]

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Chargé / Chargée de paie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons pour l'un de nos clients un groupe dans l'audiovisuel un gestionnaire de paie H/F. Vos missions seront les suivantes : - Établissement de bulletins de paie ; - Déclarations sociales et fiscales périodiques ; - Déclarations DSN ; - Formalités embauches et sorties ; - Suivi des éléments variables ; - Établir les relations avec les caisses de retraite, les mutuelles et autres organismes sociaux ; - Assurer le suivi des dossiers de gestion du personnel, notamment les congés payés et les autres absences (maladie, etc.) ; - Optimiser le calcul des charges sociales ; - Veiller à l'application du droit du travail et du droit social ; - Prodiguer des conseils concernant la gestion du personnel ; - Conseil et accompagnement des clients sur les sujets attenants à la paie ;

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Juriste

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

En lien direct avec la Responsable juridique et RH, vous apportez un soutien juridique et administratif, notamment lors de la réponse aux appels d'offres publics, en vérifiant les pièces administratives et conseillant les services dans leurs procédures. Vous assurez un rôle de conseil et d'appui en matière de commande publique et effectuez la veille juridique. Ces missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer en fonction des besoins de l'organisation. Issu(e) d'une formation juridique en droit public, vous disposez d'une première expérience professionnelle (2 ans minimum) en environnement public ou parapublic. La connaissance du droit de la commande publique constitue un atout clé. Des parcours ayant intégré une dimension assurance, gestion des risques ou contrats assurantiels (formation ou expérience) seront également étudiés avec intérêt. Votre esprit structuré, votre rigueur et votre capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle feront la différence.

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Travailler au sein d'une association Loi 1901 reconnue d'utilité publique auprès de personnes présentant une déficience sensorielle avec handicap(s) associé(s) vous interpelle. Si nous y ajoutons un travail en équipe, des projets individuels et collectifs agiles, un cadre de travail agréable et que vous continuez à être interpelés, cette offre vous concerne. Le Clos du Bétin accueille 31 personnes accompagnées qui présentent une déficience sensorielle (surdité, surdicécité) avec handicaps associés. Ces personnes résident à l'année dans cet établissement et sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (équipe éducative, équipe thérapeutique et soignante, des animateurs de formation). Description du poste : - Aide de proximité pendant les actes de la vie quotidienne ; - Identification des besoins des personnes accompagnées ; - Mise en œuvre d'activités et de stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités des personnes accompagnées, à l'intérieur et à l'extérieur du Clos du Bétin ; - Partage d'observations et travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Transmissions orales et écrites ; - Engagement dans le parcours et le projet[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Neuville-de-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Travailler au sein d'une association Loi 1901 reconnue d'utilité publique auprès de personnes présentant une déficience sensorielle avec handicap(s) associé(s) vous interpelle. Si nous y ajoutons un travail en équipe, des projets individuels et collectifs agiles, un cadre de travail agréable et que vous continuez à être interpelés, cette offre vous concerne. Le Clos du Bétin accueille 31 personnes accompagnées qui présentent une déficience sensorielle (surdité, surdicécité) avec handicaps associés. Ces personnes résident à l'année dans cet établissement et sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire (équipe éducative, équipe thérapeutique et soignante, des animateurs de formation). Description du poste : - Aide de proximité pendant les actes de la vie quotidienne ; - Identification des besoins des personnes accompagnées ; - Mise en œuvre d'activités et de stratégies éducatives adaptées aux besoins de développement des capacités des personnes accompagnées, à l'intérieur et à l'extérieur du Clos du Bétin ; - Partage d'observations et travail collaboratif avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Transmissions orales et écrites ; - Engagement dans le parcours et le projet[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Administrative et Financière, l'assistant.e comptable apporte une aide permanente à celle-ci en termes d'organisation de la Direction et de suivi des projets comptables. Elle/il participe à l'élaboration de procédures métier, améliore et harmonise la chaîne comptable notamment en assurant une veille réglementaire régulière. Suivi des projets et activités de la Direction : - Rédaction de tous types de courrier administratifs - Mise au propre et mise à jour des procédures internes - Rédaction de comptes rendus et PV de réunion - Renseigner et mettre à jour régulièrement les outils et tableaux de suivi des activités de la Direction (ex : garanties, régies, indices de révisions de prix, fiches de révision indicateurs d'activité, marchés en cours d'exécution, etc.) - Renseigner et alimenter régulièrement le tableau de suivi de l'activité de la Direction - Gestion et suivi de la Taxe de séjours de la collectivité Suivi des ressources humaines et S.I. de la Direction: - Suivi des congés et des absences - Préparation et accueil des nouveaux agents au sein de la Direction (clés, droits d'accès, matériels, bureau,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le Pôle Adultes Nord-Est de l'APAJH de La RÉUNION recrute 1 Assistant de Service Social H/F pour le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale Nord à Saint-Denis en CDI à temps plein - Poste à pourvoir dès que possible Missions : Il/elle accueille, informe, oriente, soutient et accompagne les personnes accompagnées et leur famille, Il/elle accompagne individuellement comme en groupe les personnes accompagnées dans la gestion administrative et sociale et dans la constitution de tout dossier administratif, Il/elle travaille en équipe autour du projet de vie de la personne accompagnée dans une approche globale des problématiques sociales, en se référant au principe d'autodétermination que soutient le projet de service, Il/elle travaille en partenariat avec les réseaux extra établissement (MDPH, Mairies, CCAS, CAF, CGSS, établissements de santé, organismes tutélaires.), Dans sa mission d'accès aux droits, il/elle veille et accompagne : A l'ouverture des droits aux ressources garanties au regard de la situation de handicap (AAH, PCH, allocation logement ...) Au calendrier de renouvellement des décisions d'orientation et de financement de la prise en charge en établissement (en[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service CAMPS TANAFU, Un assistant de service social H/F en CDI 0 mi-temps.  Missions du poste à pourvoir :  Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions de : Conseiller, orienter, soutenir et accompagner les personnes accueillies et leur famille, les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne, en fonction de leurs besoins et leurs demandes. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que des projets individualisés pour la partie qui le concerne. Etablir l'évaluation des besoins de la famille durant la période d'observation pour l'élaboration du projet individualisé. Veiller et s'assurer de l'ouverture des droits de tout enfant admis dans l'établissement (prestations sociales, couverture médicale, logement ...). Accompagner et soutenir les personnes et/ou familles en prise avec des situations de changement ou des difficultés d'ordre administratif, économique et matériel Conseiller, orienter et/ou accompagner les familles vers les partenaires les mieux indiqués pour répondre à leurs besoins. Rédiger[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Depuis 1990, API Provence s'engage avec conviction pour faire du droit au logement un droit fondamental, accessible à toutes et tous. Forte de plus de 200 collaborateurs engagés, notre association œuvre au cœur de la région PACA pour accompagner les jeunes, les familles et les personnes en situation de précarité vers une insertion durable, grâce à l'habitat et à l'économie. Avec un parc de plus de 2 500 logements, nous proposons des solutions adaptées à chaque parcours de vie, dans une démarche d'accueil, d'accompagnement et de solidarité. API Provence est membre du collectif Présence, un réseau collaboratif présent sur le territoire national favorisant la mutualisation des expertises et des bonnes pratiques. Ce poste implique des liens réguliers avec les autres membres du collectif, et plus particulièrement avec les fonctions supports, afin de garantir la cohérence des actions et de renforcer la synergie entre les entités. Votre Mission : Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint, le/la Responsable Administratif et Financier supervise l'ensemble des activités financières, comptables et les services généraux (achats, tâches administratives du siège etc). Il garantit[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client est Leader sur le marché français du gant, du chausson et du parapluie, ses produits sont largement distribués en France, en Europe ainsi qu'à l'international. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et[...]

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Ouvrier carreleur / Ouvrière carreleuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Carreleur / Carreleuse (H/F) Tu poses ? On embauche ! Lieu : Chevigny-Saint-Sauveur (21)Contrat : CDI / CDD / IntérimTemps de travail : 35 h, et même les carreaux alignés ne bossent pas tout seuls Ta mission, si tu l'acceptes On ne plaisante pas avec le niveau à bulle, mais on garde le sourire sur les chantiers. On cherche un(e) carreleur(se) qui sait allier précision, efficacité et amour du travail bien fait (droits les joints, pas de zigzags, promis ?). Tes futures tâches (pas si carrées que ça) : - Préparer les surfaces pour accueillir le plus beau des carrelages - Poser faïence, carrelage, mosaïque ou tout ce qui se colle bien droit - Couper, ajuster, et faire des joints dignes d'un catalogue - Travailler en bonne entente avec les collègues du chantier - Respecter les consignes de sécurité (les doigts avant les disques) Profil recherché - Tu sais manier la truelle, la carrelette et le fil à plomb comme un(e) pro - Tu es rigoureux(se), mais tu as le sens du détail (le genre à repérer une dalle de travers à 20 mètres) - Tu n'as pas peur de te salir les mains pour faire du beau - Le permis B est un + (pour aller d'un chantier à l'autre sans faire du stop avec un seau[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alès, 30, Gard, Occitanie

CDD à compter du 9/02 au 07/05/2026 Temps plein, astreinte par roulement Rémunération : convention collective CCN 51 Coef 507 Lieu de travail : Alès - Déplacements fréquents Mutuelle : prise en charge partielle de l'employeur Sous l'autorité de la Directrice de l'association EKKO et du Directeur des services addictions vous supervisez et assurez la coordination des actions engagées au bénéfice des usagers accueillis sur différentes modalités définies dans le projet associatif et déclinées dans les projets d'établissement du CSAPA résidentiel. A ce titre, vous êtes garant de la mise en oeuvre des bonnes pratiques et des droits usagers et assurez l'encadrement et organisation opérationnelle d'une équipe pluridisciplinaire Vos missions sont les suivantes : Etre garant du respect et du déploiement de tous les outils déclinée par la loi 2002-2 dans le but de protéger les droits des usagers et de favoriser l'expression de leur parole Coordonner des activités et prestations à destination des usagers, force de proposition d'activités innnovantes et d'amélioration continue des services rendus Organiser, coordonner et encadrer des équipes pluridisciplinaires. Programmation et suivi[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Contexte : L'Astrolabe a pour objectif le soutien aux personnes en situation d'exil à travers 4 dispositifs : - Un Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) sur Montpellier (235 places) - Alternative Hôtel, dispositif ciblant les personnes en situation administrative complexe (58 places) sur Montpellier - Un Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) sur le Cœur d'Hérault (60 places) - Un Centre Provisoire d'Hébergement (CPH) à Lodève (60 places) Missions : Sous la supervision du chef de service, vous êtes responsable de l'accueil, l'hébergement et le suivi administratif, social et juridique des personnes orientées par la commission "Alter" sur le dispositif Alternatif Hotel, le SIAO pour "Intercalaire" avec possibilités de mobilité sur les dispositifs Astrolabe présentés ci-dessus. Vous accompagnez les personnes dans l'ouverture de leurs droits, la scolarisation de leurs enfants, de l'analyse juridique de la situation administrative et du montage de dossier de régularisation ; la scolarisation de leurs enfants, la prise en compte de leurs besoins en matière de santé, l'aide au repérage administratif, la préparation à la sortie des dispositifs, vers du[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Sous l'autorité de la directrice des ressources humaines, en complémentarité d'une équipe de neuf professionnelles, vous gérez l'ensemble des procédures de gestion administrative du personnel dans le cadre des règles statutaires qui les régissent. Missions : -Gestion des carrières : Proposer et mettre en oeuvre des dispositifs de déroulement de carrière, dans le respect des règles statutaires et des normes juridiques. Contrôler l'application des statuts et des procédures internes de fonctionnement. Concevoir et contrôler les actes administratifs - Gestion de la paie : Structurer les échéanciers de paie et en garantir la bonne exécution. Contrôler les opérations de paie. Être garant de l'application du régime indemnitaire et proposer les évolutions nécessaires. Mettre en oeuvre la politique sociale. - Gestion administrative du temps de travail : Organiser, sécuriser et adapter les dispositions relatives au temps de travail. Définir les indicateurs de suivi de l'absentéisme et analyser les résultats. - Gestion de la procédure de mandatement de la paie : Contrôle de tous les éléments de paie, engagement, mandatement, lien avec trésor public et direction finances. - Gestion[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Depuis bientôt 20 ans, l'association Toit à Moi œuvre et innove pour aider des personnes sans-abri à construire un nouveau projet de vie en mettant en œuvre 3 actions complémentaires : loger, accompagner et tisser du lien social. Toit à Moi c'est une équipe et un réseau engagés (près de 20 salarié.es et 200 bénévoles), déjà présents dans 19 villes. À Rennes, nous accompagnons actuellement une personne isolée. Deux logements sont disponibles pour accueillir et accompagner des personnes dans la construction de leur projet d'avenir. Missions Accompagner les personnes - Vous organisez et dynamisez le parcours d'insertion et d'autonomisation des personnes en situation de grande précarité, bénéficiaires du dispositif Toit à Moi - Vous considérez et analysez la situation sociale, sanitaire, familiale, administrative, professionnelle et budgétaire afin de mettre en œuvre avec chacun.e un parcours de réinsertion personnalisé - Vous entrainez, encouragez et soutenez les démarches et apprentissages des personnes accompagnées grâce un accompagnement individuel et collectif de proximité - Vous travaillez en partenariat avec les acteurs de votre territoire et les dispositifs de droit[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Il s'agit d'aller vers les ménages en situation de dette locative, ne répondant plus aux propositions de rencontre des bailleurs ou de tout autre acteur, en leur proposant un accompagnement social individualisé visant la résorption de la dette et le maintien dans le logement. Il s'agit donc : * d'aller-vers les ménages identifiées en CCAPEX, * et d'engager si le ménage adhère une démarche d'accompagnement à partir d'un diagnostic préalable de situation permettant de recenser les besoins du ménage et définir les actions d'accompagnement à mettre en oeuvre. Les contenus et les modalités varient d'un ménage à l'autre (budget, (ré)ouverture de droits, santé, formation, insertion professionnelle...), avec une traçabilité des actions engagées et des points réguliers sont en CCAPEX. Le travailleur social coordonne ses actions avec les acteurs du droit commun (CD, CCAS, etc) et travaille en étroite collaboration avec les bailleurs concernés. Les bureaux du travailleur(se) social(e) sont basés à Tours. Les interventions prennent effet en premier lieu sur la Métropole mais également en d'autres points du département d'Indre et Loire. Profil et qualités recherchés : * Vous[...]

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Directeur(trice) services déconcentrés de l'Administration

Emploi Droit - Justice

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administrative d'un service du secteur public composé de plusieurs unités. Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale (DT) Isère placé sous l'autorité du/de la directeur(trice) territorial(e). Vos missions seront les suivantes : - Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ; - Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ; - Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l'autorité judiciaire et les acteurs concourant aux politiques de la Protection Judiciaire de la Jeunesse ; - Encadrer et animer l'équipe de direction composée de responsables d'unité éducative pour garantir l'organisation du travail, la continuité du service et l'animation des équipes pluridisciplinaires ; - Manager les ressources humaines du service/établissement : détecter et valoriser les potentiels et les compétences, conduire les entretiens[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Rimbaud recherche pour une mission expérimentale financée par la Fondation de France un.e éducateur.trice spécialisé.e. Mission : Le.la professionnel(le) rattaché(e) à l'équipe CAARUD, aura pour mission de rencontrer de manière inconditionnelle un public défini comme invisible (non accompagné par les dispositifs de droit commun, personne dans le non recours à ses droits, NEETS au sens anglo-saxon). Il/elle interviendra prioritairement auprès des jeunes âgés de 12 à 25 ans présentant des vulnérabilités multiples, notamment en matière de santé somatique, de santé mentale et d'addictions. Son rôle consistera à repérer les situations de difficulté, à établir un premier lien et à orienter les personnes vers le réseau partenarial le plus adapté à leurs besoins et problématiques. Le territoire de l'action est le Forez au sens large (Loire Forez et plaine). Compétences souhaitées : - Capacité d'aller-vers à la rencontre de publics « invisibles », à intervenir hors cadre institutionnel et à adopter une posture proactive, inconditionnelle et non jugeante - Compétences relationnelles et création du lien - Capacité à instaurer une relation de confiance avec des jeunes[...]

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Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'UDAF de la Marne intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Rattaché(e) au chef de service, vous assurez la fonction de délégué(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Dans le cadre d'un travail d'équipe, vous avez la délégation pour assurer la protection, la représentation ou l'assistance de la personne selon le type de mesure exercée et vos principales missions sont les suivantes : - favoriser, dans le cadre de la protection, le maximum d'autonomie et le respect des libertés individuelles des majeurs protégés, - répondre aux obligations liées aux mandats et ce dans le respect des échéances (DIPM, inventaires, CRG.) - soutenir la mise en œuvre du projet de vie de la personne protégée par un accompagnement social et budgétaire - assurer la mise en place et la sauvegarde des droits et des intérêts de la personne protégée - assurer une protection et une gestion des[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Droit - Justice

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions en quelques mots : En qualité de responsable d'unité éducative (RUE), vous assurerez l'encadrement d'une unité éducative. Vous intégrerez l'équipe de direction du service ainsi que le collège des cadres du territoire. Dans le cadre du projet de service, vos missions seront les suivantes : - Manager et animer l'équipe pluridisciplinaire : participer à leur recrutement, accompagner les parcours, évaluer et valoriser les compétences des professionnels ; - Planifier l'organisation de l'unité et construire les emplois du temps conformément au principe de continuité du service public ; - Veiller à l'application de la réglementation en matière de santé, de sécurité, de conditions de travail et de médecine du travail et alerter le/la directeur(rice) de service (DS) en cas de danger pressenti ou avéré ; - Formuler des expressions de besoin et contrôler les dépenses nécessaires au fonctionnement de l'unité ; - Sécuriser le fonctionnement de l'unité par le contrôle interne dans une démarche de maitrise des risques ; - Organiser et conduire l'activité de votre unité. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Droit - Justice

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le responsable d'unité éducative, premier niveau d'encadrement à la protection judiciaire de la jeunesse, exerce, sous l'autorité du directeur de service, la direction pédagogique et administrative d'une unité prenant en charge des mineurs et des jeunes majeurs faisant l'objet d'une mesure de protection judiciaire conformément au Code de la Justice Pénale des Mineurs (CJPM). Sous l'autorité du directeur du service, il est chargé : 1) D'organiser et de coordonner la prise en charge des mineurs au sein de l'unité éducative d'accueil de jour (UEAJ). Il organise la prise en charge éducative et la continuité du parcours des mineurs en s'assurant d'un accompagnement individualisé pour chaque jeune, Il est garant de l'organisation d'ateliers et d'activités adapté(e)s aux problématiques et aux besoins des jeunes, Il coordonne l'articulation entre les professionnels PJJ et les autres acteurs de la prise en charge, au service des parcours, le cas échéant, par délégation du directeur de service. 2) D'encadrer et d'animer l'équipe pluridisciplinaire : Il met en œuvre et actualise le projet pédagogique de l'unité en concertation avec l'ensemble des agents, Il coordonne et soutient[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis bientôt 20 ans, l'association Toit à Moi œuvre et innove pour aider des personnes sans-abri à construire un nouveau projet de vie en mettant en œuvre 3 actions complémentaires : loger, accompagner et tisser du lien social. Toit à Moi c'est une équipe et un réseau engagés (près de 20 salarié.es et 200 bénévoles), déjà présents dans 19 villes. A Clermont-Ferrand, 3 foyers sont actuellement accompagnés dans la construction de leur projet d'avenir. Sous la hiérarchie de la responsable du pôle accompagnement et en lien étroit avec la responsable de l'ingénierie sociale, vous êtes responsable du fonctionnement et de l'animation de l'antenne clermontoise. Missions Accompagner les personnes - Vous organisez et dynamisez le parcours d'insertion et d'autonomisation des personnes en situation de grande précarité, bénéficiaires du dispositif Toit à Moi - Vous considérez et analysez la situation sociale, sanitaire, familiale, administrative, professionnelle et budgétaire afin de mettre en œuvre avec chacun.e un parcours de réinsertion personnalisé - Vous entrainez, encouragez et soutenez les démarches et apprentissages des personnes accompagnées grâce un accompagnement individuel[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tassin-la-Demi-Lune, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LA STRUCTURE & LE CONTEXTE Mon client, Association de Gestion et de Développement de Services (#AGDS), est un acteur reconnu sur Rhône-Alpes depuis près de 30 ans dans le secteur de la gestion de structures Petite Enfance, Enfance / Jeunesse. C'est une organisation professionnelle à taille humaine, au service des familles, qui gère actuellement, 13 crèches, 1 accueil de loisirs et 3 relais petite enfance, et évolue dans un cadre règlementaire très exigeant. Vous souhaitez rejoindre une organisation responsabilisante et apprenante, dont le projet associatif promeut le respect de chacun.e, par une attitude de bienveillance et de confiance mutuelle dans les relations internes et externes ; le sens du service et une démarche permanente d'ouverture; l'équité entre tous les salariés . . . ? LES MISSIONS Suite à un départ, nous recherchons le ou la futur.e RRH qui aura pour mission : Gouvernance : en tant que membre du CODIR, participer à la gouvernance salariée de la structure, en étroite collaboration avec la Direction Générale et les autres responsables de pôles Stratégie : co-construire la stratégie RH et les politiques RH, en étroite collaboration avec la Direction[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Paris, 75, Paris, Île-de-France

CDD de 3 mois renouvelable Horaires 09h00-16h30 (7h30) - Pause déjeuner de 30 min Le pôle Neuro Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il se compose de 9 services regroupant un total de 130 lits et places. Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie. DESCRIPTION DU POSTE La secrétaire médicale est l'interface entre les patients et leurs proches, les correspondants professionnels impliqués dans la prise en charge des patients et l'équipe du service NML. Elle contribue à la prise en charge des patients par : - La maitrise des techniques de communication - La maitrise des outils informatiques, - La coordination du parcours patient - La continuité de la prise en charge administrative des patients ACTIVITES - Réaliser la prise des rendez-vous des nouveaux patients sur la base du protocole du service - Enregistrer les informations administratives concernant le patient sur l'outil informatique de la prise de rendez-vous - Appels téléphoniques au patient pour la prise des rendez-vous et rappels des RDV de consultation la semaine[...]